Job Information

求人情報

2024.02.06
株式会社GCAPs​​(ジーキャップス)

PM(WEB・オープン系)|年休125日|〜年収1000万円

ITコンサルへのキャリアアップが可能なPMの募集です。年休125日、月残業5時間と働きやすく、年収1000万も目指せます。
徳島市内のオフィスから、日本各地のメンバーとワンチームとなって要件定義から開発・テストまで全工程に関わることができます。

企業担当からのお勧めポイント!

ムツビエージェント(株)
企業担当:中西 謙一郎
東京水準の業務や給与の待遇を用意しています。
コンサルタントを目指してキャリアアップを図りたい方、上流工程に携わりたい方に合致する求人です。

◎PM(プレイングマネージャー)からITコンサルへのキャリアアップの実績が多数ある環境です。
◎年間休日は125日。残業は月平均5時間と、チーム体制を整えることで業務負荷を抑えています。
◎仕事の幅を広げたり、キャリアアップをサポートする体制の整った企業です。
募集背景
時代が大きく変化する中で、経営革新やデジタル化の課題が浮き彫りになり、顧客に寄り添った当社サービスへの需要が高まっています。

同社の特長の一つであるコンサルティングとテクノロジーを用いた伴走型のアプローチが顧客企業からの評価も高く、進行中の案件から新プロジェクトが派生しており、将来的に同社のコンサルティングサービスの核を担うプレイングマネージャーを募集します。

『助け合いや思いやりの精神を大切にし、切磋琢磨しながら仕事を楽しむ!』を信条とする同社の思いに共感し、やりがいを感じて働いていただける方のご応募をお待ちしています。
仕事内容
企業成長の本質を理解したうえで、クライアントのビジネス成長を伴走型で支援していだきます。
ビジネス領域における改善改革の広い視野を持ち、テクノロジー観点から最大限のバリューを創出することを期待しています。
将来的にコンサルタントとしてご活躍いただくため、「コンサルティング」について実務を通してしっかりインプットしていただきます。

【プレイングマネージャーとしてアサインするPJについて】
主に「DX」をキーワードに、経営・業務・テクノロジーの様々な観点から、PJの立ち上げ~実行~PDCAにおけるプレイングマネジメント業務を担うのがミッションとなります。
ビジネスフェーズから下りてきた要件を、テクノロジーフェーズに落とし込み
クライアントに対し最適な価値創出提案を行うため、システム要求整理~実現性検証を経て複数に渡るPJ化/PJ立ち上げを実行していただきます。

【具体的には】
会社経営の意思決定スタイル(トップダウンまたはボトムアップ)にあわせ、ビジネス分析/システム要求整理/定義からPJ立ち上げ/コントロールをし、自らもプレイヤーとしてご活躍いただきます。

【仕事の幅が広がる】
◆テクノロジー領域のスキルUP
お客様先より新サービス展開のためにどのようなアーキテクチャーをとればよいか、といった相談やご要望に応えるため、テクノロジー領域の様々な情報を日々インプットアウトプットいたします。
◆コンサルティングのスキルUP
PJチームはITコンサルタント・業務系コンサルタント・戦略コンサルタント・経営コンサルタントと様々なコンサルタントで構成されているため、プレイングマネージャーとして業務しながら、コンサルティングのノウハウをOJT的に学べます。

【過去実績】
◆WEB/アプリケーション
※調査分析、機能検証、要求/要件定義~運用保守
【WEBアプリ】
 •HTML、CSS、JavaScript等
 •OutSystems、Java、C、C++、C#(Unity)、VB.NET、PHP、Python、Ruby等
【スマホアプリ】
 •Android(Java)、iOS(Swift、Objective-C)等
求める人材
◆必須
①SEとして要件定義~運用まで一貫したPJ経験(規模は問いません)
 ※希望言語:オープン系
②PJ実行~PJ終結まで一貫したリーダー経験
(語学・資格不問)

学歴:不問

◆歓迎されるスキル
以下の、いずれかひとつ以上あれば歓迎
・PJ化(起案・目的・スケジュール・スコープ・品質・リソース・構成・ステークホルダー)の経験
・環境最適化の経験
・解析・分析・改善の経験
・実現性検証の経験
・アーキテクチャ構築の経験
・システム要求整理・定義の経験
・グランドデザイン策定・最適化モデル策定の経験

◆フィットする人物像
プロジェクトの上流工程に関わり、ITコンサルを目指したい方におすすめのお仕事です。
日本各地の他領域のエンジニアとワンチームでプロジェクトをすすめるため、リモートでの業務・コミュニケーションが得意な方にはよりご活躍いただけます。
雇⽤・契約形態
正社員
試用期間:雇用形態が正社員の場合、3~6ヵ月程契約社員としての試用期間ございます。
※試用期間中の給与・待遇などに変更はありません。
勤務地
徳島県徳島市幸町3丁目14 パルティーレ幸町ビル2階
・こちらはバーチャルオフィス(レンタルオフィス)になります。
 徳島拠点の人数が増え次第、正式なリアルオフィスをつくる予定です。
・転勤はありません。
勤務時間
フレックスタイム制(休憩60分、実働8時間)
・コアタイム 11:00~16:00
残業時間
残業あり
月平均残業時間: 5時間
給与
◆年収(年俸制)
500万円~1000万円
・上記金額には、固定残業代のみ含まれています。出張手当、残業手当、深夜労働手当、休日出勤手当、通勤手当は別途支給されます。
・年俸制のため賞与はありません。
・スキルによっては上記年収体よりもアップは可能です。

◆月給
420,000円~830,000円
・年俸の12分の1を毎月支給します。

※基本給:360,000円~720,000円
※月固定残業代:時間外労働の有無に関らず、20時間分の時間外手当として60,000円(年収 450万円の場合)~110,000円(年収 1000万円の場合)を支給
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給されます。

◆手当
出張手当、残業手当、深夜労働手当、休日出勤手当、地域手当(沖縄のみ)、通勤手当(沖縄は適用外)

◆昇給
年1回
※経験・スキルを考慮して、同社規定により決定します。
待遇・福利厚⽣
◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
フレックスタイム制(コアタイム:11:00~16:00)
健康診断・社員旅行
上京御祝金支給(実績あり)
社用のPC/スマートフォン貸与あり (業務内容により変動)
服装自由(お客様先訪問時やPJ先など状況により変動)
資格取得支援制度、プレイフル制度(子育て支援制度)

◆受動喫煙を防止する措置
完全禁煙
休⽇・休暇
◆休日
年間125日 完全週休2日(土・日)祝日

◆休暇
夏季休業2日、年末年始休業5日(12月29日~1月3日)
美容健康休暇
リフレッシュ休暇
沖縄拠点限定休暇(慰霊の日)
その他(有給休暇 / 慶弔休暇 / 出産育児 等)
※有給休暇の半休 可
※連続休暇取得 可
選考プロセス
書類選考、面接(2回)、採用条件通知面談
・ご希望の方は、1次面接前にカジュアル面談の実施も可能です。
・Web面接および、東京本社での対面面接も可能です。

会社概要

会社名
株式会社GCAPs​​(ジーキャップス)
設立
2019年1月
従業員数
70名
資本金
5,000万円
売上高
非公開
事業内容など
◆事業内容
あらゆるビジネス領域において、クライアントのニーズや課題に応じたコンサルティングを提供。
コンサルティングからテクノロジーの開発・導入・運用・保守まで一貫して行うほか、プロジェクトにおける人員のマッチングやアウトソーシングなど、リソースのサポートもトータルに行っています。
クライアントは多岐に渡り、あらゆる業界に対応しています。

◆拠点
・東京 本社:東京都千代田区神田三崎町3-2-14 GLORKS水道橋5階
・北海道 札幌オフィス:北海道札幌市中央区南2条西2丁目10-1 札幌22スクエア12階C​
・四国 徳島オフィス:徳島県徳島市幸町3丁目14 パルティーレ幸町ビル2階(バーチャルオフィス)
・沖縄 那覇オフィス:沖縄県那覇市久茂地2丁目15-9 サフィールナハビルディング8階
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