大規模な発電プラントのメンテナンス等も行う高い技術力をもつ地元の安定した企業から、即戦力となっていただける経験者の求人となります。
◎工場で使われる自動省力化機械の設計・製造から据え付けまで一貫して手掛ける技術力の高い企業です。知名度も高く、長年にわたり大手企業に対する営業基盤を築いています。
◎働き方改革を積極的に推進しており、「プラチナくるみん」「えるぼし」「健康経営優良法人」「ユースエール」など働きやすさを示す各種認定を多数取得。安心して長く働ける環境が整っています。
◎育休取得率は100％。社員の子育てを会社全体で支える風土があり、女性だけでなく男性の育児短時間勤務の実績もあり育児と仕事の両立を無理なく実現できます。
2026.02.03
株式会社岡部機械工業
機械据付・設備保全｜地元密着で安定して働きたい方｜育休取得率100％
企業担当からのお勧めポイント!
ムツビエージェント（株）
企業担当：中西 謙一郎
企業担当：中西 謙一郎
募集背景
地元（阿南市）を拠点とし、地域企業への技術提供をしており、
ニーズの高まりに対応する人材確保と体制強化のための求人となります。
ニーズの高まりに対応する人材確保と体制強化のための求人となります。
仕事内容
機械据付、設備の補修・メンテナンス・修理工事について、
担当現場のサポート・フォローをご担当いただきます。
＜具体的には＞
・橘湾事業所（電源開発(株)内）に常駐し、メンテナンスや定期点検、機械据付、ポンプ配管等の設備の補修、産業機器の修理など幅広い工事を行います。
・将来的には、工程や工数管理等を行う現場責任者としてもご活躍いただけます。
担当現場のサポート・フォローをご担当いただきます。
＜具体的には＞
・橘湾事業所（電源開発(株)内）に常駐し、メンテナンスや定期点検、機械据付、ポンプ配管等の設備の補修、産業機器の修理など幅広い工事を行います。
・将来的には、工程や工数管理等を行う現場責任者としてもご活躍いただけます。
求める人材
◆必須
機械据付や設備保全の知識および実務経験（10年）をお持ちの方
普通自動車運転免許
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
・免許・資格（有機溶剤・足場・あと施工・クレーン等）を有する方
・顧客を担当し、打ち合わせから納品まで一貫して取り組んだ経験
◆フィットする人物像
・地元に密着し、関係企業との人間関係を大切にしながら長く安定して働きたい方
・失敗を恐れずにやってみる心意気のある方
・人の意見などを聞いた上で建設的でポジティブな意見を言う方
・協調性を持って仕事に取り組む方
機械据付や設備保全の知識および実務経験（10年）をお持ちの方
普通自動車運転免許
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
・免許・資格（有機溶剤・足場・あと施工・クレーン等）を有する方
・顧客を担当し、打ち合わせから納品まで一貫して取り組んだ経験
◆フィットする人物像
・地元に密着し、関係企業との人間関係を大切にしながら長く安定して働きたい方
・失敗を恐れずにやってみる心意気のある方
・人の意見などを聞いた上で建設的でポジティブな意見を言う方
・協調性を持って仕事に取り組む方
雇⽤・契約形態
正社員
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：変更なし
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：変更なし
勤務地
橘湾事業所（徳島県阿南市橘町小勝3番地 電源開発(株)内）
・転勤の予定なし
・転勤の予定なし
勤務時間
8：00～17：00 （休憩60分）
・月単位の変形労働時間制を採用し、週あたりの平均所定労働時間を40時間以内にしています。
・短時間正社員制度ありますのでご相談下さい。
・月単位の変形労働時間制を採用し、週あたりの平均所定労働時間を40時間以内にしています。
・短時間正社員制度ありますのでご相談下さい。
残業時間
残業あり
月平均残業時間: 15時間
月平均残業時間: 15時間
給与
◆月給/年収
月給 300,000円～400,000円
年収 450万円～600万円
・別途支給する手当：時間外手当、通勤手当、家族手当
◆手当
時間外手当（時間に応じて支給）
通勤手当（上限20,000円）
家族手当（配偶者3,000円、子供2,000円）
住宅手当（自宅より通勤することが困難な距離にある場合支給することがあります）
出張手当（1日当たり3,900円～）
◆賞与
年2回（8月、12月） 実績：昨年は年間3カ月
◆昇給
年1回（8月） 実績： 人事評価による
月給 300,000円～400,000円
年収 450万円～600万円
・別途支給する手当：時間外手当、通勤手当、家族手当
◆手当
時間外手当（時間に応じて支給）
通勤手当（上限20,000円）
家族手当（配偶者3,000円、子供2,000円）
住宅手当（自宅より通勤することが困難な距離にある場合支給することがあります）
出張手当（1日当たり3,900円～）
◆賞与
年2回（8月、12月） 実績：昨年は年間3カ月
◆昇給
年1回（8月） 実績： 人事評価による
待遇・福利厚⽣
◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
退職金共済加入、401ｋ確定拠出年金、NISA手当、健康診断（人間ドック）、社員旅行、スポーツ大会、あわーず徳島加入、マリッサとくしま、業務に要する資格取得や講習会参加費用全額会社負担、長期休業保険加入、入院保険、24H総合保険加入、提案改善や健康への取組など各種表彰制度有り。
◆定年制度
定年は61歳とし、再雇用にて61歳～70歳までは継続雇用を予定しています。
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙 屋内禁煙。敷地内に指定の喫煙場所あり。
◆業務の変更の範囲
変更の予定なし
◆勤務地の変更の予定
変更の予定なし
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
退職金共済加入、401ｋ確定拠出年金、NISA手当、健康診断（人間ドック）、社員旅行、スポーツ大会、あわーず徳島加入、マリッサとくしま、業務に要する資格取得や講習会参加費用全額会社負担、長期休業保険加入、入院保険、24H総合保険加入、提案改善や健康への取組など各種表彰制度有り。
◆定年制度
定年は61歳とし、再雇用にて61歳～70歳までは継続雇用を予定しています。
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙 屋内禁煙。敷地内に指定の喫煙場所あり。
◆業務の変更の範囲
変更の予定なし
◆勤務地の変更の予定
変更の予定なし
休⽇・休暇
◆休日
【年間休日】115日
【週休2日制】日曜、祝祭日 土曜日は休日が多いですが会社カレンダーにより出勤あり
◆休暇
有給休暇、産前産後休暇、育児休業
夏季休暇、冬季休暇、特別休暇(慶弔)、介護休暇、子の看護休暇、育児目的休暇
◎有給休暇について
・取得率80％以上、平均取得日数が17.3日です。
・時間単位で有給を取得できます。(一年8時間迄)
・半日単位で有休を取得できます。
◎育児休業について
・前期取得率100％です。子育てにやさしい会社を目指しています。
・男性育休の取得実績があり、最長取得実績期間は6ヵ月となります。
【年間休日】115日
【週休2日制】日曜、祝祭日 土曜日は休日が多いですが会社カレンダーにより出勤あり
◆休暇
有給休暇、産前産後休暇、育児休業
夏季休暇、冬季休暇、特別休暇(慶弔)、介護休暇、子の看護休暇、育児目的休暇
◎有給休暇について
・取得率80％以上、平均取得日数が17.3日です。
・時間単位で有給を取得できます。(一年8時間迄)
・半日単位で有休を取得できます。
◎育児休業について
・前期取得率100％です。子育てにやさしい会社を目指しています。
・男性育休の取得実績があり、最長取得実績期間は6ヵ月となります。
選考プロセス
書類選考、面接（2回）
※応募前の工場見学が可能です。
※遠方の場合はweb面接が可能です。
※応募前の工場見学が可能です。
※遠方の場合はweb面接が可能です。
会社概要
会社名
株式会社岡部機械工業
設立
2011年9月 (創立1971年9月)
従業員数
78名
資本金
2,000万円
売上高
11億4,700万円(2025年7月期)
事業内容など
◆事業内容
「自動省力化機械」「精密部品加工」「産業機械据付修理」を事業の3本柱として展開。製薬、自動車、製紙、電力などの幅広い顧客から受注を受け、日本のものづくり現場を支えています。
特に「錠剤印字検査装置」（口の中ですぐに溶ける錠剤の表面に、インクジェット方式で印字する装置）は、同社が手掛けた世界初の技術で実現した省力化機械となっており、高い技術力で社会に貢献しています。
◆企業の魅力や強み
・設計から据付まで、ワンストップで対応できる体制を整えています。また、発電プラントなど非常に大きな機械も対応可能なことや、お客様からの依頼を受けオーダーメイドで開発を進めるなど、幅広く・きめ細やかに対応できる技術力が同社の強みです。
・若者や女性をはじめ社員が働きやすい職場環境づくりを強力に進めています。［受賞・認定：プラチナくるみん認定、四国でいちばん大切にしたい会社・中小企業基盤整備機構四国本部長受賞、えるぼし認定、はぐくみ支援企業、健康経営優良法人認定、ユースエール認定、エコアクション21］
・2018年に本社移転により、本社、工場とも広くなり、100人が入れる社員食堂や和室、シャワー室もあります。
◆拠点
本社 徳島県阿南市才見町旭越山25-1
才見工場 徳島県阿南市才見町旭越山12-1
上中工場 徳島県阿南市上中町南島221-1
橘湾事業所 徳島県阿南市橘町小勝3番地 電源開発㈱内
小松島出張所 徳島県小松島市豊浦町1 日本製紙㈱内
子会社 矢田製作所
◆両立支援の制度など
・3歳未満の子どもを養育する社員は、時短勤務制度を利用できます。
・柔軟な働き方を実現するため、3歳から就学前の子を養育する社員は、
始業時刻等の変更、短時間勤務制度
のいずれかを利用できます。
「自動省力化機械」「精密部品加工」「産業機械据付修理」を事業の3本柱として展開。製薬、自動車、製紙、電力などの幅広い顧客から受注を受け、日本のものづくり現場を支えています。
特に「錠剤印字検査装置」（口の中ですぐに溶ける錠剤の表面に、インクジェット方式で印字する装置）は、同社が手掛けた世界初の技術で実現した省力化機械となっており、高い技術力で社会に貢献しています。
◆企業の魅力や強み
・設計から据付まで、ワンストップで対応できる体制を整えています。また、発電プラントなど非常に大きな機械も対応可能なことや、お客様からの依頼を受けオーダーメイドで開発を進めるなど、幅広く・きめ細やかに対応できる技術力が同社の強みです。
・若者や女性をはじめ社員が働きやすい職場環境づくりを強力に進めています。［受賞・認定：プラチナくるみん認定、四国でいちばん大切にしたい会社・中小企業基盤整備機構四国本部長受賞、えるぼし認定、はぐくみ支援企業、健康経営優良法人認定、ユースエール認定、エコアクション21］
・2018年に本社移転により、本社、工場とも広くなり、100人が入れる社員食堂や和室、シャワー室もあります。
◆拠点
本社 徳島県阿南市才見町旭越山25-1
才見工場 徳島県阿南市才見町旭越山12-1
上中工場 徳島県阿南市上中町南島221-1
橘湾事業所 徳島県阿南市橘町小勝3番地 電源開発㈱内
小松島出張所 徳島県小松島市豊浦町1 日本製紙㈱内
子会社 矢田製作所
◆両立支援の制度など
・3歳未満の子どもを養育する社員は、時短勤務制度を利用できます。
・柔軟な働き方を実現するため、3歳から就学前の子を養育する社員は、
始業時刻等の変更、短時間勤務制度
のいずれかを利用できます。
「この求⼈について、
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「この求⼈に応募したい」
「今すぐ応募したい
求⼈はないが、情報が欲しい」
という⽅はこちらから
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