「建築業界の経験を活かして、安定的に働きたい」という方におすすめの求人です。リフォーム、外構工事、新築等の建築設計をお任せします。
◎親会社は徳島の優良企業のヨコタコーポレーションです。多角経営によって景気に左右されにくい収益基盤を確立しています。同社はヨコタコーポレーションの「住宅事業部門」という位置づけで、福利厚生など待遇面は親会社と同じで、安定した働き方が可能です。
◎勤務地は藍住町。産休・育休の取得実績もあり、仕事とプライベートを両立しながら働ける職場です。残業は月15時間程度です。
◎徳島で50年以上の実績があります。お客様の様々なニーズに柔軟に対応する地域密着型の会社で、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。
2024.04.11
株式会社 ヨコタホーム（ヨコタコーポレーショングループ）
建築設計｜月平均残業15時間｜産休・育休実績あり
企業担当からのお勧めポイント!
ムツビエージェント（株）
企業担当：中西 謙一郎
企業担当：中西 謙一郎
募集背景
サービス向上や社員の負担軽減のための体制強化に向けた人員を強化を目指しています。
仕事内容
リフォーム、外構工事、新築等についての建築設計をご担当いただきます。
＜具体的には・・・＞
・お客様の要望、周辺環境、予算などに合わせて仕様の打ち合わせを行います。
・仕様を満足いただける商品を選択肢、デザインします。
・法的な規制への対応(安全性や耐震性等)なども考慮し、検討します。
・CADやパース図や設計図書を作成します。
・トヨタホームの営業補助や施工管理
＜具体的には・・・＞
・お客様の要望、周辺環境、予算などに合わせて仕様の打ち合わせを行います。
・仕様を満足いただける商品を選択肢、デザインします。
・法的な規制への対応(安全性や耐震性等)なども考慮し、検討します。
・CADやパース図や設計図書を作成します。
・トヨタホームの営業補助や施工管理
求める人材
◆必須
自動車免許（AT可）
建築士資格保持者（2級以上）
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
建築士や建築工事施工管理技士など建築系の資格を有する方は優遇
◆フィットする人物像
お客様の住まいに関する良きパートナーとしてみんなで協力し合って業務を行っています。向上心を持って、誠実に取り組める方でしたら、ご活躍いただけると思います。
自動車免許（AT可）
建築士資格保持者（2級以上）
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
建築士や建築工事施工管理技士など建築系の資格を有する方は優遇
◆フィットする人物像
お客様の住まいに関する良きパートナーとしてみんなで協力し合って業務を行っています。向上心を持って、誠実に取り組める方でしたら、ご活躍いただけると思います。
雇⽤・契約形態
正社員
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：同条件
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：同条件
勤務地
営業所：板野郡藍住町東中富朏傍示49-1（転勤はありません）
勤務時間
8:30～17:30 （休憩60分）
残業時間
残業あり
月平均残業時間: 15時間
月平均残業時間: 15時間
給与
◆月給/年収
月給22万円～月給30万円/年収350万～550万円
・手当の一部を含む、時間外手当などは別途支給
◆モデル年収
◎入社6年目・主任・28歳
年収400万円
◎入社12年目・係長・34歳
年収450万円
◎入社20年目・課長・42歳
年収550万円
◆手当
役付手当、時間外手当、通勤手当（上限30,600円/月）、営業実績手当、※公資格手当
※公資格手当補足
会社が支給対象と認めている資格であり、実務実効性のあるものに限る（最大4つまで）
（例）一級建築士（30,000円）、二級建築士（15,000円）、宅地建物取引士（10,000円）
一級施工管理技士（15,000円）、二級施工管理技士（5,000円）他
◆賞与
年2回（7月、12月） 実績：昨年は年間3．3カ月 ※他年2回の成果配分制度有り
◆昇給
年1回（5月） 直近実績：2.5％
月給22万円～月給30万円/年収350万～550万円
・手当の一部を含む、時間外手当などは別途支給
◆モデル年収
◎入社6年目・主任・28歳
年収400万円
◎入社12年目・係長・34歳
年収450万円
◎入社20年目・課長・42歳
年収550万円
◆手当
役付手当、時間外手当、通勤手当（上限30,600円/月）、営業実績手当、※公資格手当
※公資格手当補足
会社が支給対象と認めている資格であり、実務実効性のあるものに限る（最大4つまで）
（例）一級建築士（30,000円）、二級建築士（15,000円）、宅地建物取引士（10,000円）
一級施工管理技士（15,000円）、二級施工管理技士（5,000円）他
◆賞与
年2回（7月、12月） 実績：昨年は年間3．3カ月 ※他年2回の成果配分制度有り
◆昇給
年1回（5月） 直近実績：2.5％
待遇・福利厚⽣
◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
退職金制度(401K,中退共）、誕生月祝/休暇、永年勤続表彰/休暇、結婚お祝い会、年間表彰(皆勤、QC他）、介護休業制度、育児休業制度、定期健康診断、生活習慣病予防検診補助（35歳以上）、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞制度、社員旅行（国内外）、各種クラブ活動、あわーず徳島会員特典（各種割引、補助）徳島ヴォルティス/徳島ガンバロウズホームゲーム無料観戦チケット（法人会員特典）など
◆教育制度
資格取得支援制度（受験・セミナー費用補助）、外部機関での研修、階層別教育 など
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙（屋内全面禁煙）
◆業務内容についての補足の説明
変更の範囲として、会社の定める業務
◆勤務地についての補足の説明
変更の範囲として、会社の定める事業所
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
退職金制度(401K,中退共）、誕生月祝/休暇、永年勤続表彰/休暇、結婚お祝い会、年間表彰(皆勤、QC他）、介護休業制度、育児休業制度、定期健康診断、生活習慣病予防検診補助（35歳以上）、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞制度、社員旅行（国内外）、各種クラブ活動、あわーず徳島会員特典（各種割引、補助）徳島ヴォルティス/徳島ガンバロウズホームゲーム無料観戦チケット（法人会員特典）など
◆教育制度
資格取得支援制度（受験・セミナー費用補助）、外部機関での研修、階層別教育 など
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙（屋内全面禁煙）
◆業務内容についての補足の説明
変更の範囲として、会社の定める業務
◆勤務地についての補足の説明
変更の範囲として、会社の定める事業所
休⽇・休暇
◆休日
水曜日定休日、他はシフト交替制（年間休日108日）
※交替制による連続休暇も可
◆休暇
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休業制度、育児休業制度、誕生日休暇、永年勤続休暇
※有給休暇の平均取得日数10.5日（2023年度実績）
水曜日定休日、他はシフト交替制（年間休日108日）
※交替制による連続休暇も可
◆休暇
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休業制度、育児休業制度、誕生日休暇、永年勤続休暇
※有給休暇の平均取得日数10.5日（2023年度実績）
選考プロセス
書類選考、適性検査、面接（2回）
会社概要
会社名
株式会社 ヨコタホーム（ヨコタコーポレーショングループ）
設立
1974年8月
従業員数
【単体】10名 【グループ合計】228名
資本金
1,000万円
売上高
【単体】4億円（2023年12月期） 【グループ合計】42億円(2023年3月期)
事業内容など
◆事業内容
1974年に株式会社ヨコタコーポレーションのグループ会社として設立されました。1979年には板野郡藍住町若葉台で大規模分譲用地の開発・販売に取り組み、増改築･リフォーム、エクステリア外構工事を主体とした事業を開始しました。さらに、2016年にはトヨタホームとの業務提携（四国初）により本格的に新築住宅にも進出し、水回りや塗装等の各種リフォームも含め幅広いサービスの提供を開始しました。地域に密着した住まいのトータルプランナーとしてお客様の明日の暮らしを考え、住宅関連事業を展開しています。
◆拠点
本社：徳島県吉野川市川島町学字辻1番地
営業所：徳島県板野郡藍住町東中富朏傍示49-1
◆企業の魅力や強み
50年以上にわたり、「地域密着」の事業展開を続けており、徳島県内で累計40,000件以上の施工実績があります。同社は株式会社ヨコタコーポレーションの「住宅事業部門」という位置づけです。同社以外に株式会社ヨコタコーポレーションでは、精密加工部、機械部、流通事業部といった多角経営によって安定した経営基盤を確立し、2015年以降の売上高は40億円超と堅調に推移しています。
1974年に株式会社ヨコタコーポレーションのグループ会社として設立されました。1979年には板野郡藍住町若葉台で大規模分譲用地の開発・販売に取り組み、増改築･リフォーム、エクステリア外構工事を主体とした事業を開始しました。さらに、2016年にはトヨタホームとの業務提携（四国初）により本格的に新築住宅にも進出し、水回りや塗装等の各種リフォームも含め幅広いサービスの提供を開始しました。地域に密着した住まいのトータルプランナーとしてお客様の明日の暮らしを考え、住宅関連事業を展開しています。
◆拠点
本社：徳島県吉野川市川島町学字辻1番地
営業所：徳島県板野郡藍住町東中富朏傍示49-1
◆企業の魅力や強み
50年以上にわたり、「地域密着」の事業展開を続けており、徳島県内で累計40,000件以上の施工実績があります。同社は株式会社ヨコタコーポレーションの「住宅事業部門」という位置づけです。同社以外に株式会社ヨコタコーポレーションでは、精密加工部、機械部、流通事業部といった多角経営によって安定した経営基盤を確立し、2015年以降の売上高は40億円超と堅調に推移しています。
「この求⼈について、
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求⼈はないが、情報が欲しい」
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