求人情報

社内のシステムやハード機器関連の管理を担っていた現担当者が闘病につき、業務量を調整することになりました。現在は週の半分、リモートで勤務しています。
そこで、社内での役割を引き継いでいただける方に、ぜひお越しいただきたいと考えています。

システムの詳細については、現在システム会社に解析を依頼中です。仕様などが第三者からもきちんと把握できるよう、環境を整えております。

主に、受発注・販売管理システム(EDI・POSなど)の運用管理をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・社内のオペレーションに合わせた、パッケージソフトの運用
・新規システムの導入
・システムのトラブルシューティング
・システム会社との交渉や調整
・その他、社内のIT機器の管理

現在は、発注から伝票発行まで一貫できるシステムを自社用に組んでおり、同社のオペレーションに合わせた細かなカスタマイズがされています。主な使用言語はVisual Basicです。
現担当者とシステム会社が協力し、現状の解析を行っているため、状況を見ながら今後の進め方を相談できればと思っています。

カスタマイズの範囲が多岐に渡るため、そのまま引き継いでいけないと判断した場合は、それぞれのシステムを切り離すことも考えています。状況に応じて柔軟に対応していきますので、あらゆる可能性を提示していただければと考えています。

◆必須
・Visual Basicを使用したシステム構築経験
・社内SEとしてシステムの運用管理を行った経験、またはITベンダーにて社内の基幹システムなどを導入した経験

学歴：高卒以上

◆優遇される経験・スキル　
受発注・販売管理システム(EDI・POSなど)の導入や運用・カスタマイズの経験

◆フィットする人物像
都市部でSEの経験を積まれて徳島へのUターンをお考えの方や、マネジメントに移行せずSEとして現場にいたい方にお勧めです。
同社は年齢を重ねる＝経験豊富という考えです。ずっと現場で頑張ってこられたあなたのスキルを同社で生かしてください。

正社員　
試用期間なし

徳島県徳島市問屋町115番地
※転勤なし

9:00～18:00　（休憩60分）

残業なし
月平均残業時間: 0時間

◆年収（年俸制）
500万円～700万円
※上記金額には、賞与及びその他手当が含まれています。
※残業代、通勤手当は別途加算されます。

◆手当
交通費、業務手当

◆賞与
年2回（7月、12月）

◆昇給
年1回（2月）

◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
退職金制度（企業年金）、福利共済、財形貯蓄、慶弔見舞金

◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙 (喫煙室あり)

◆休日
【年間休日】120日　　【週休2日制】　土曜、日曜、祝祭日(社内カレンダーによる)　

◆休暇
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔特別休暇
※年間の利益に応じて有休休暇が増える仕組みです。

書類選考、面接（1～2回）