求人情報

部門・体制強化の為
現在の担当者が60歳を迎え、今後予定される定年退職に備えた後任の募集となります。
幅広い業務を担っておりますので、そのままの引き継ぎは考えておらず、適性に合わせてお任せできる業務をお願いしていけたらと思っております。
今後は生産・品質管理体制の強化と共に、販路拡大に向けた商品構成の充実を図っていきたいと考えています。

生産現場の全体管理の傍ら、新商品の開発を行っていただきます。ご担当いただくのは、みそ以外のレトルト製品になります。

＜具体的には…＞
・生産計画を立て、計画通りに進んでいるか管理します。
・原材料の発注数を決めたり、在庫の管理を行います。
・できた製品の品質を味・匂い・見た目で確認します(成分分析などは外部に委託しています)。
・「こんな商品が欲しい」という社内の要望やご自身のアイデアをもとに、新商品の開発を行います。

新商品の開発は1年に1商品ペース。お惣菜の味付けがメインになりますので、お料理が得意な方であれば試行錯誤も楽しくやっていただけると思います。
生産現場の全体管理というと、負荷の高い仕事と思われるかも知れませんが、同社は全員が多くの役割を協力して担っています。
すべて一人で行う業務ではありませんので、ご安心いただければと思います。

◆必須
食品に関わる企業での勤務経験

学歴：大卒以上

◆優遇される経験・スキル
・食品を扱う会社での生産管理、品質管理、商品開発いずれかのご経験
・管理栄養士の資格
・大学で農学・栄養学・食品学を専攻された方

◆フィットする人物像
食に関わる仕事や料理が好きな方におすすめです。
食品関連の企業での生産管理や品質管理のご経験を活かして商品開発をやってみたいという方にとってはチャンスとなる求人です。

正社員
試用期間：6カ月　試用期間の待遇：変更なし

徳島県板野郡藍住町奥野字乾170-1
・転勤なし

8:00～17:00　(休憩60分)

残業あり
月平均残業時間: 15時間

◆月給
20万円～25万円
・各種手当は別途支給されます。

◆手当
役職手当、職能手当、営業手当、家族手当、住宅手当

◆年収
300万円～375万円
・上記金額には賞与が含まれています。各種手当は別途支給されます。

◆賞与
年2回（7月、12月）　実績：平均年間3カ月

◆昇給
年1回（6月）

◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

◆福利厚生
退職金制度（勤続2年で加入）

◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙

◆休日
【年間休日】105日
【週休2日制(4週8休)】土曜、日曜、祝祭日（3月～8月は土日祝休み、9月～11月及び1月～3月は第一・第三土曜日は出勤、12月は毎週土曜日出勤）

◆休暇
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇
（年5日、年間休日とは別に一斉有給休暇を指定して取得しています）

書類選考、面接（2回）
※県外在住などご事情のある方は、Web面接も可能です。