森林事業と環境エネルギー事業を行っている会社です。再生可能エネルギー事業を行っている会社からの依頼を受け、プロジェクトファイナンス（資金調達）や特別目的会社（SPC）に関わり、環境問題の解決に貢献することができます。上場企業がクライアントのため、質の高い仕事をするスキルを身につけていくこともできます。
◎完全週休2日制、休日出勤がなく、残業もほとんどない働きやすい環境です。
◎顧客対応はメール等での対応のみで、巡回はありません。
◎フレックスタイム制で勤務可能。ワークライフバランスが取りやすい自由な環境です。
2024.02.21
株式会社フォレストバンク
経理事務｜フレックス勤務可能｜土日祝休み・休日出勤なし
企業担当からのお勧めポイント!
ムツビエージェント（株）
企業担当：中西 謙一郎
企業担当：中西 謙一郎
募集背景
公認会計士を含め社内メンバーは8名です。受注が増加しており体制強化のため人材を募集します。
仕事内容
経理事務の業務を担当していただきます。
入力担当者と、確認の担当で業務を分担します。入社後は、まずは入力を担当しながら業務を身に着けてください。
＜具体的には＞
・仕訳入力
・SPCに関する会計業務
1人10件〜15件の担当が目安となります。
上場企業がクライアントのため、厳密な会計原則に則った処理をしますので、簿記などで学んだ知識を活かすことができます。
きめ細かく高レベルな仕事となりますが、分からない事があれば丁寧な指導を受けながら進めることができます。（現在の社員もほとんどが上場企業の担当経験がないところからスタートし、スキルを習得しています。）
顧客の巡回などはなく、連絡はメールでのやり取りとなります。
入力担当者と、確認の担当で業務を分担します。入社後は、まずは入力を担当しながら業務を身に着けてください。
＜具体的には＞
・仕訳入力
・SPCに関する会計業務
1人10件〜15件の担当が目安となります。
上場企業がクライアントのため、厳密な会計原則に則った処理をしますので、簿記などで学んだ知識を活かすことができます。
きめ細かく高レベルな仕事となりますが、分からない事があれば丁寧な指導を受けながら進めることができます。（現在の社員もほとんどが上場企業の担当経験がないところからスタートし、スキルを習得しています。）
顧客の巡回などはなく、連絡はメールでのやり取りとなります。
求める人材
◆必須
・経理・会計の実務経験（2年程度目安）
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
・上場企業の経理経験
・会計事務所での勤務経験
◆フィットする人物像
時間にゆとりを持ち、質の高い仕事をしたい方におすすめの環境です。
・経理・会計の実務経験（2年程度目安）
学歴：高卒以上
◆優遇される経験・スキル
・上場企業の経理経験
・会計事務所での勤務経験
◆フィットする人物像
時間にゆとりを持ち、質の高い仕事をしたい方におすすめの環境です。
雇⽤・契約形態
正社員
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：変更なし
試用期間：3カ月 試用期間の待遇：変更なし
勤務地
徳島県徳島市沖浜町北畑513-3北畑ビル7Ｆ
・転勤はありません
・転勤はありません
勤務時間
フレックスタイム制
・コアタイム無としますので、月の出勤日数×1日8時間勤務となるよう出勤ください。
・8時30分～10時出社が多く、土日祝日の出勤はありません。
・1日の所定労働時間8時間 （休憩60分）
・コアタイム無としますので、月の出勤日数×1日8時間勤務となるよう出勤ください。
・8時30分～10時出社が多く、土日祝日の出勤はありません。
・1日の所定労働時間8時間 （休憩60分）
残業時間
残業なし
月平均残業時間: ほとんどなし※繁忙期の1～2月のみ15時間程度
月平均残業時間: ほとんどなし※繁忙期の1～2月のみ15時間程度
給与
◆月給/年収
月給20万円～32万円/年収280万円～450万円
・固定残業代10時間分を含む（固定残業代想定1.2万円～2万円）
・基本月給18.8万円～30万円
・10時間を超過する残業代及び通勤手当は別途支給されます。
◆手当
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業時間の超過分）
◆賞与
年1回（10月） 2カ月を基準（ただし前職考慮や希望に応じる）
◆昇給
年1回（7月） 実績：昨年は1ヵ月あたり4,000～5,000円
※スキルに応じて年収800万円上限に昇給の可能性があります。
月給20万円～32万円/年収280万円～450万円
・固定残業代10時間分を含む（固定残業代想定1.2万円～2万円）
・基本月給18.8万円～30万円
・10時間を超過する残業代及び通勤手当は別途支給されます。
◆手当
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業時間の超過分）
◆賞与
年1回（10月） 2カ月を基準（ただし前職考慮や希望に応じる）
◆昇給
年1回（7月） 実績：昨年は1ヵ月あたり4,000～5,000円
※スキルに応じて年収800万円上限に昇給の可能性があります。
待遇・福利厚⽣
◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
中小企業退職金共済制度(使用期間経過後に加入）
◆受動喫煙を防止する措置
全面禁煙
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
中小企業退職金共済制度(使用期間経過後に加入）
◆受動喫煙を防止する措置
全面禁煙
休⽇・休暇
◆休日
【年間休日】124日 【完全週休2日制】 土曜、日曜、祝祭日
◆休暇
有給休暇
【年間休日】124日 【完全週休2日制】 土曜、日曜、祝祭日
◆休暇
有給休暇
選考プロセス
書類選考、面接（2回）
・面接は2回ともWebで対応可能
・面接は2回ともWebで対応可能
会社概要
会社名
株式会社フォレストバンク
設立
2007年2月22日
従業員数
15名
資本金
1,000万円
売上高
1億9,268万円(2022年10月期)
事業内容など
◆事業内容
・山林の経営、管理並びに立木の売買、植林、伐採
・農林業の経営、管理並びに農林業の管理事業の受託および運営
・各種企業への投融資、投融資の仲介、斡旋並びに経営コンサルティング
・会計および税務に関するコンサルティング業務
・地域活性化に関する支援およびコンサルティング業務
・再生可能エネルギーによる発電事業およびコンサルティング業務
・木質化に関する空間コンサルティング業務
・前各号に付帯又は関連する一切の事業
◆グループ会社
・株式会社ゲンボク
・公認会計士・税理士 岡田育大事務所 環境エネルギー専門の公認会計士事務所
◆企業の魅力や強みなど
フォレストバンクのVISION
林業を中心とした「森林事業」と、再生可能エネルギーに関する事業を中心とした「環境エネルギー事業」の両軸を以て、未来の地球環境への貢献と持続可能な社会実現を目指しています。
森林事業では、「木材の利用価値」「森林の教育的価値」を 環境エネルギー事業では、「再生可能なエネルギー資源としての経済的価値」「再生可能エネルギー導入による非化石価値」を創り続けることで、持続可能な社会の実現を目指します。
・山林の経営、管理並びに立木の売買、植林、伐採
・農林業の経営、管理並びに農林業の管理事業の受託および運営
・各種企業への投融資、投融資の仲介、斡旋並びに経営コンサルティング
・会計および税務に関するコンサルティング業務
・地域活性化に関する支援およびコンサルティング業務
・再生可能エネルギーによる発電事業およびコンサルティング業務
・木質化に関する空間コンサルティング業務
・前各号に付帯又は関連する一切の事業
◆グループ会社
・株式会社ゲンボク
・公認会計士・税理士 岡田育大事務所 環境エネルギー専門の公認会計士事務所
◆企業の魅力や強みなど
フォレストバンクのVISION
林業を中心とした「森林事業」と、再生可能エネルギーに関する事業を中心とした「環境エネルギー事業」の両軸を以て、未来の地球環境への貢献と持続可能な社会実現を目指しています。
森林事業では、「木材の利用価値」「森林の教育的価値」を 環境エネルギー事業では、「再生可能なエネルギー資源としての経済的価値」「再生可能エネルギー導入による非化石価値」を創り続けることで、持続可能な社会の実現を目指します。
「この求⼈について、
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「今すぐ応募したい
求⼈はないが、情報が欲しい」
という⽅はこちらから
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