製糖用の炭化吸着剤(活性炭)、天然カルシウムの製造で国内トップクラスのシェアを誇る食品添加物製造会社で総務経理を担っていただきます。経営者と共に財務面から戦略を立て、事業を拡大していただける方を募集しています。キャリアを活かして徳島へのUIJターンを考えている方におすすめです。
◎天然カルシウムをはじめとするミネラル類や天然由来の食品添加物を製造しており、大手メーカー(食品・健康食品・医薬品等)との長年の取引があり、業績も安定しています。
◎残業は少なめで、GW・お盆・年末年始には例年7~10連休と長期休暇となり、有給休暇も取りやすい職場です。また、風通しがよく働きやすい環境です。
◎板野郡松茂町での勤務で転勤はなく、徳島で安心して長く働くことができます。
2024.07.05
株式会社エヌ・シー・コーポレーション
総務経理の管理職候補|年収600万円~800万円|残業少なめ|転勤なし
![](https://itsuka-tokushima.co.jp/wp/wp-content/uploads/2024/07/nc-corporation_recruit_02.jpg)
![](https://itsuka-tokushima.co.jp/wp/wp-content/uploads/2024/07/nc-corporation_recruit_07.jpg)
企業担当からのお勧めポイント!
![](https://itsuka-tokushima.co.jp/wp/wp-content/themes/itsuka-tokushima/assets/images/job_information/pic2.jpg)
ムツビエージェント(株)
企業担当:中西 謙一郎
企業担当:中西 謙一郎
募集背景
管理部門の体制を強化するための募集となります。経営陣と会社のビジョンを共有し、財務面から戦略を描ける方が必要となっています。
仕事内容
経営者と連携して財務業務に取り組んでいただきます。
<具体的には・・・>
・財務戦略の立案
・事業拡大や複合経営体制の実現に向けた取り組み
・予算編成・管理
・事業計画の作成と説明
・資金調達(銀行との折衝)
・総務経理業務の管理監督
・経営会議への参加
・部下の育成やサポート
・グループ会社も含めた管理業務
青森や埼玉、東京の営業所などに打ち合わせのための短期出張があります。
<具体的には・・・>
・財務戦略の立案
・事業拡大や複合経営体制の実現に向けた取り組み
・予算編成・管理
・事業計画の作成と説明
・資金調達(銀行との折衝)
・総務経理業務の管理監督
・経営会議への参加
・部下の育成やサポート
・グループ会社も含めた管理業務
青森や埼玉、東京の営業所などに打ち合わせのための短期出張があります。
求める人材
◆必須
財務会計、又は管理会計に業務で関わったことがある方
学歴:不問
◆優遇される経験・スキル
・銀行の営業経験
・製造業の経営企画経験(企業規模は問いません)
◆フィットする人物像
財務会計だけでなく、経営者と共に新しいことに挑戦したい方におすすめの求人です。
管理部門で幅広い業務をご担当いただくため、積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方はご活躍いただけると思います。
財務会計、又は管理会計に業務で関わったことがある方
学歴:不問
◆優遇される経験・スキル
・銀行の営業経験
・製造業の経営企画経験(企業規模は問いません)
◆フィットする人物像
財務会計だけでなく、経営者と共に新しいことに挑戦したい方におすすめの求人です。
管理部門で幅広い業務をご担当いただくため、積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方はご活躍いただけると思います。
雇⽤・契約形態
正社員
試用期間:3ヵ月 試用期間の待遇:同条件
試用期間:3ヵ月 試用期間の待遇:同条件
勤務地
徳島県板野郡松茂町中喜来福有開拓308番地15
※転勤はありません。
※転勤はありません。
勤務時間
8:00~17:10(休憩70分) 夜勤なし
残業時間
残業あり
月平均残業時間: 10時間
月平均残業時間: 10時間
給与
◆月給/年収
月給375,000円~500,000円/年収600万円~800万円
・残業代、通勤手当は別途支給されます。
◆手当
時間外手当、夜勤手当、休日出勤手当、通勤手当(上限21,000円)、家族手当(上限10,200円)、住宅手当(一律7,000円)
◆賞与
年2回(7月、12月) 実績:昨年は年間3.8カ月
◆昇給
年1回(5月)
月給375,000円~500,000円/年収600万円~800万円
・残業代、通勤手当は別途支給されます。
◆手当
時間外手当、夜勤手当、休日出勤手当、通勤手当(上限21,000円)、家族手当(上限10,200円)、住宅手当(一律7,000円)
◆賞与
年2回(7月、12月) 実績:昨年は年間3.8カ月
◆昇給
年1回(5月)
待遇・福利厚⽣
◆保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
マイカー通勤可、退職金共済(勤続3年以上で加入)、慰安旅行(年1回)
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙(屋内禁煙)
◆業務内容についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」
◆勤務地についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆福利厚生
マイカー通勤可、退職金共済(勤続3年以上で加入)、慰安旅行(年1回)
◆受動喫煙を防止する措置
完全分煙(屋内禁煙)
◆業務内容についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」
◆勤務地についての補足の説明
変更の範囲として、「変更の予定なし」
休⽇・休暇
◆休日
【年間休日】107日 【週休2日制】 日曜、祝祭日(土曜日は隔週休み)
◆休暇
有給休暇、・GW休暇・お盆・年末年始の休暇、産休・育休制度(取得実績あり)、特別休暇等
※GW、お盆、年末年始は例年7~10連休になります。
※有給休暇も取得しやすい環境です。
【年間休日】107日 【週休2日制】 日曜、祝祭日(土曜日は隔週休み)
◆休暇
有給休暇、・GW休暇・お盆・年末年始の休暇、産休・育休制度(取得実績あり)、特別休暇等
※GW、お盆、年末年始は例年7~10連休になります。
※有給休暇も取得しやすい環境です。
選考プロセス
書類選考、面接(予定2回)
会社概要
会社名
株式会社エヌ・シー・コーポレーション
設立
1953年4月
従業員数
45名
資本金
1,000万円
売上高
非公開
事業内容など
◆事業内容
1948年(昭和23年)に創業し、石鹸、油脂製品、炭化吸着剤(活性炭)の生産・販売を開始しました。その後、天然カルシウム、天然マグネシウム、機能性食品素材などの製造販売を行っています。炭化吸着剤(活性炭)は砂糖精製用途を中心に長年にわたり販売を続け、大手製糖会社でも使用されています。天然カルシウムは原料にこだわって製造し、食品分野を中心に国内で最も厳しいお客様の品質要求に答えています。
また、グループ会社である株式会社アクティブ・リソースが主体となり、青森県で新たな農業に取り組むため、徳島県・青森県の農家、岩手の農業資材商社と手を組み「A&Tひらないアグリ株式会社」を発足させ、アグリ事業を開始しています。
◆拠点
本社(徳島工場):板野郡松茂町中喜来福有開拓308番地15
東京営業所:東京都港区浜松町1丁目12-14号 昭和アステック5号館2F
徳島BC工場:板野郡松茂町豊久字豊久開拓524番地
青森工場:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家岸3-46
青森第一工場:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家岸8-1
埼玉工場:埼玉県児玉郡美里町大字阿那志1747-1
A&T ひらないアグリ:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家ノ下1番地1
◆企業の魅力や強み
製糖用の炭化吸着剤(活性炭)は50年以上販売し続けており、同業他社はなく、市場を独占しています。天然由来のカルシウムの製造も独自技術とノウハウにより、数多くの大手薬品・食品メーカーに取引実績があります。さらに、新規事業にも積極的に取り組み、工場の未利用熱を活用し、寒冷降雪の地域での新たな農業に挑戦しています。
1948年(昭和23年)に創業し、石鹸、油脂製品、炭化吸着剤(活性炭)の生産・販売を開始しました。その後、天然カルシウム、天然マグネシウム、機能性食品素材などの製造販売を行っています。炭化吸着剤(活性炭)は砂糖精製用途を中心に長年にわたり販売を続け、大手製糖会社でも使用されています。天然カルシウムは原料にこだわって製造し、食品分野を中心に国内で最も厳しいお客様の品質要求に答えています。
また、グループ会社である株式会社アクティブ・リソースが主体となり、青森県で新たな農業に取り組むため、徳島県・青森県の農家、岩手の農業資材商社と手を組み「A&Tひらないアグリ株式会社」を発足させ、アグリ事業を開始しています。
◆拠点
本社(徳島工場):板野郡松茂町中喜来福有開拓308番地15
東京営業所:東京都港区浜松町1丁目12-14号 昭和アステック5号館2F
徳島BC工場:板野郡松茂町豊久字豊久開拓524番地
青森工場:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家岸3-46
青森第一工場:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家岸8-1
埼玉工場:埼玉県児玉郡美里町大字阿那志1747-1
A&T ひらないアグリ:青森県東津軽郡平内町大字浜子字家ノ下1番地1
◆企業の魅力や強み
製糖用の炭化吸着剤(活性炭)は50年以上販売し続けており、同業他社はなく、市場を独占しています。天然由来のカルシウムの製造も独自技術とノウハウにより、数多くの大手薬品・食品メーカーに取引実績があります。さらに、新規事業にも積極的に取り組み、工場の未利用熱を活用し、寒冷降雪の地域での新たな農業に挑戦しています。
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